노사 합의로 특별성과급 전액 일자리 창출에 지원

한전KDN(사장 박성철)은 3일 비정규직 처우 개선과 청년 취업 지원 등 양질의 일자리 창출을 위해 (재)공공상생연대기금에 기금 7.5억원을 출연했다고 밝혔다.

한전KDN은 성과연봉제 확대 도입 장려를 위해 정부에서 지원했던 특별성과급을 직원들에게 지급하는 대신 일자리 창출에 전액 사용하기로 지난해 말 노사가 뜻을 모았으며, 이사회 의결을 통해 특별성과급 7.5억원을 (재)공공상생연대기금에 출연하게 된 것.

왼쪽부터 김진수 KDN노조위원장 이병훈 이사장 한전KDN사장 박성철.
왼쪽부터 김진수 KDN노조위원장 이병훈 이사장 한전KDN사장 박성철.

이번 기금 출연은 회사와 노동조합이 공동으로 자진 반납을 합의하고 임직원의 자발적인 참여로 마련된 재원이다. 

한전KDN 박성철 사장은 “좋은 일자리 창출을 위한 정부의 노력에 동참하기위하여 노사가 합심하여 이룬 결과물이며, 특별성과급 중 나머지도 일자리 창출을 위한 재원으로 사용할 계획”이라고 밝혔다.

한편, (재)공공상생연대기금은 성과연봉제 확대 폐기에 따른 인센티브를 공공기관으로부터 환수하여 일자리 창출에 활용하기 위한 목적으로 2017년에 설립된 재단법인이다.

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